Aumento de salário ou benefícios: qual a melhor opção?
Muito se discute no mercado sobre o que é melhor para o colaborador entre salário e benefícios. Em tempos de crise, ter um salário maior ...
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Seja no ambiente presencial, seja no home office, as empresas sabem que existem fatores motivacionais que vão muito além do emprego em si, sendo que ...
Muitas vezes você, empresário, tem vontade de ajudar o próximo e não sabe como. “O que posso fazer”? “quem realmente está precisando”? e “qual entidade ...
Um dos fatores que mais influenciam o sucesso de uma empresa é o seu quadro de colaboradores. Por isso, algumas estratégias devem ser utilizadas para ...
Todo profissional de Recursos Humanos sabe que a legislação trabalhista estabelece quais são os pagamentos que os colaboradores devem receber — salário, décimo terceiro, férias, ...
Fit cultural, uma adaptação do termo em inglês “cultural fit”, significa ajuste à cultura. No contexto do mundo dos Recursos Humanos, esse conceito se refere ...
Trabalhar em um ambiente favorável e fazendo o que se gosta é indispensável para aumentar a qualidade de vida. Afinal de contas, passa-se boa parte ...
Toda empresa almeja ter uma equipe capacitada e engajada nos seus objetivos, não é mesmo? Para isso, é fundamental escolher os candidatos certos ainda no ...
A inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho é vista por muitas empresas como pura obrigação legal. A Lei nº 8.213/91, também conhecida ...